Comunicado urgente

COMUNICADO URGENTE

Estimados compañer@s interin@s,

Se avecinan tiempos muy duros para los interinos. Y lo van a ser aún más si no somos capaces de organizarnos y elaborar estrategias conjuntas frente a lo que se está tramando a nuestras espaldas.

La consejería de Educación se ha reunido con los representantes sindicales para negociar nuevos recortes. Según hemos podido saber, la Consejería de Educación ha puesto sobre la mesa tres medidas que suponen una humillación intolerable para los interinos, ya que han sido elaboradas expresamente contra este colectivo.

1 .– El aumento en dos horas lectivas semanales para todos los docentes hará que CIENTOS DE INTERINOS NO COMENZARÁN EL PRÓXIMO CURSO, hasta una cifra aún indeterminada que podría alcanzar el millar.

2.– Supresión de la reducción horaria para los mayores de 55 años también supondrá la REDUCCIÓN DE INTERINOS a partir de septiembre.

3. – El DESPIDO DE TODOS LOS INTERINOS EN VERANO, incluidos los que ocupan una vacante anual a tiempo completo.

La estrategia de la Consejería de Educación es muy clara: Dividir al colectivo de docentes para aislar a los interinos y poder arremeter contra nosotros sin piedad. Para ello, la administración no ha tenido inconveniente en devolver, desde el pasado mes de enero, los 37 euros que se habían dejado de pagar con la ley de Medidas Extraordinarias del pasado año. La Consejería pretende asegurarse así el apoyo de los funcionarios de carrera, arrinconando a los interinos y repercutiendo sobre nosotros todas las medidas de recorte. A pesar de ello aplica la medida de quitar la reducción horaria a los mayores de 55 años que la vienen disfrutando. Tras una larga carrera en la docencia este es el “premio” que les da la Consejería de Educación.

El problema se agrava si, como sabemos, algunos sindicatos no terminan de expresar su oposición a dichas medidas, y pretenden vendernos a cambio de la recuperación de los 37 dichosos euros con los que la Consejería anda comprando voluntades. Es este último punto el que no podemos permitir de ninguna de las maneras, de lo contrario estaríamos sentenciados. Y, al menos, dos sindicatos de los que asistieron a la reunión que se produjo con el Consejero y el Director General de Recursos Humanos, donde les dijeron las medidas a adoptar, les comunicaron que tienen que “consultar con la afiliación” en lugar de negarse rotundamente como hicieron el resto de los sindicatos asistentes.

Un grupo de interinos, ha elaborado una sucesión de tres MEDIDAS que deberíamos adoptar para defendernos de una posible pinza o dejadez por parte de los sindicatos que sería letal para nuestros intereses:

1. – La difusión de este aviso entre todos los interinos de la Región de Murcia. Queremos que nuestro colectivo sea consciente del peligro que se cierne sobre nosotros, ya que unos dirigentes incapaces van a destrozar nuestra carrera profesional imponiendo unas condiciones laborales dignas de un país subdesarrollado. Queremos conocer vuestra opinión, que os pongáis en contacto con nosotros y nos trasladéis las sensaciones que os provoca esta situación, y qué ideas se os ocurren que podamos llevar a cabo: interinosmurcia@gmail.com

2. – La elaboración de una CARTA DIRIGIDA A LOS SINDICATOS, que colgaremos en webs y redes sociales, para que la difundáis entre todos los interinos con el objetivo de que la impriman y la remitan a su sindicato. En ella, exigiremos a nuestros representantes un claro compromiso de apoyo a los interinos, y la garantía de que se van a oponer a las medidas que la consejería de Educación ha dirigido exclusivamente contra nosotros. Este punto es muy importante ya que es el único que tenemos a nuestro favor: Los interinos representamos un porcentaje muy importante de las filiaciones sindicales, por lo que es necesario que sepan que de no erigirse en nuestros representantes ante la administración, existe una clara voluntad de darnos de baja para constituir un verdadero sindicato de interinos.

3. – La CREACIÓN DE UNA ASOCIACIÓN DE INTERINOS, como las que ya existen en otras comunidades autónomas, para poder tener una voz propia de cara a la sociedad, a los medios de comunicación y a la Consejería de Educación. En la actualidad, los interinos no tenemos posibilidad de enviar una nota de prensa, ni siquiera en el momento en el que nuestro colectivo va a sufrir la mayor agresión de su historia. Así pues, y desde este mismo momento, os invitamos a que escribáis a interinosmurcia@gmail.com para expresar vuestra intención de asociaros, en principio sin más compromiso que ese. Por supuesto, si alguien quiere mayores cotas de participación, movilización y responsabilidad, no sólo resultará bienvenida sino que se atisba como imprescindible.

Por último, queremos hacer un primer análisis de las medidas que se pretenden imponer, para desmontar la gran mentira que está fabricando la Consejería de Educación. La administración alega motivos económicos para estas medidas, pero no es difícil demostrar que el despido de interinos no supone un ahorro económico para las arcas públicas, sino al contrario: Va a costar más dinero despedirnos que mantenernos contratados. La única diferencia es que parte del desembolso lo hará la administración central, que es lo que busca la Comunidad Autónoma para cumplir sus objetivos de déficit.

Los interinos que vayan a la calle en verano recibirán una indemnización por despido que no cobrarían si siguieran contratados. Además, durante los meses de verano cobrarán igualmente de las arcas públicas, la única diferencia es que la Comunidad Autónoma podrá maquillar sus cuentas ya que la prestación por desempleo la abona la Administración Central. El coste de estos dos conceptos es superior al de mantener contratado al trabajador durante dos meses, pero estos dirigentes, en lugar de entenderse ya que son del mismo partido, prefieren despedir a miles de interinos mostrando un sadismo propio de unos dirigentes que perjudican gravemente la salud.

De hecho, a estas alturas estamos seguros de que en la Consejería de Educación hay alguien que ocupa un puesto de máxima responsabilidad que odia a los interinos. Y es nuestra obligación desenmascararle.

Esto es más serio de lo que parece, hay que organizarse y movilizarse. No hay excusa para no hacerlo, nos jugamos el puesto de trabajo. Esto es una proyecto para tod@s l@s interin@s que trabajan o quieren trabajar en la Región de Murcia, pero también para estudiantes de Magisterio que aspiren algún dia a opositar a la docencia, si conocéis a algún@, no dudéis en hacerlo partícipe.

Esperamos vuestro apoyo y colaboración en: interinosmurcia@gmail.com

POR FAVOR REENVÍA ESTE COMUNICADO A TODAS LAS PERSONAS QUE ESTIMES NECESARIO. VE EN BENEFICIO DE TODOS.